8月4日,由公司工会拟制,董事长签字的“2018年光彩圆梦”的通知文件下发到了公司各部门,文件中写到:
为帮助经济困难员工,解决子女上大学的燃眉之急,公司工会决定开展2018年光彩圆梦活动,对我司员工子女今年新考入全日制普通高等学校的家庭困难新生予以资助,具体事宜如下:
1、员工入职半年以上,其子女今年考入的是二本(含二本)以上的全日制普通高等学校。
2、员工本人申请,分厂厂长签字,携带子女大学录取通知书,身份证,户口本,到人力资源部填表登记;
3、资助金额为每人3000元,凡其他单位已经接受过助学捐助的不宜在公司工会重复接受捐助。
工会是职工之家,是企业与职工联系的桥梁纽带,我们相信在公司董事会的领导下,在工会无微不至的关怀下,长城大家庭每一位员工的归属感和公司的凝聚力,一定会越来越强,我们长城门业,团结互助,积极向上的企业文化,也会在每一位员工的心中得到升华和丰富。
2018年光彩圆梦行动是公司真金白银的资助员工子女的关爱行动,此举会大大增强员工归属感和忠诚度,体现了公司以人为本,关爱员工的企业文化。
资助困难学子上学是长城门业多年一直在做的爱心行动
除此之外,每年高考我们公司也会为高考学子加油
长城门业董事长郑总表示:长城门业的宗旨就是“企业发展,回报社会”,随着企业不断发展,我们还会更加积极地主动参与到公益活动中来,为构建和谐社会作出我们应有的贡献。